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二届五次教代会工作报告(一)
2014-08-20 09:42     (点击: )

校长 张铁岩   

2013年3月20日   

现在我代表学校向大会作工作报告,请予审议,也请列席代表提出意见。   

一、2012年工作回顾   

2012年是学校实施“十二五”规划的重要一年,也是学校迎接并顺利通过教育部本科教学工作合格评估的关键一年。全校教职员工在党委的正确领导下,凝心聚力、攻坚克难,各项工作均取得了显著成绩。   

(一)精心组织,周密部署,顺利完成迎评工作   

教育部本科教学工作合格评估是我校升本后首次接受的国家检查。全校师生坚持二十字评估方针,围绕评建重点,结合工作目标,采取“两级评估、两级支撑”的迎评方式,通过六个阶段,顺利完成了为期八个月的迎评促建工作。专家组进校考察期间,全体师生用最佳状态展示了我校历经十年取得的本科教学工作成果。专家组通过严格的评估程序,对学校在办学基础、特色专业建设等方面所取得的成绩给予了充分肯定,同时针对办学结构、人才培养方案、学科专业设置等方面存在的问题,给出了整改意见及建议,为学校二次创业提出了需要解决的问题。   

(二)注重内涵,突出特色,稳步提升教学质量   

落实师资队伍建设战略工程。去年我校获批国务院特殊津贴1人、省优秀专家1人、沈阳市优秀专家2人、省高校教学名师1人、省高校杰出青年学者2人、省高校优秀科技人才支持计划1人、省高校杰出青年学者成长计划1人,有3人晋升二级教授;新聘用各类教师17人,其中博士5人;55名教师被确定具有硕士生导师资格。目前,具有硕士以上学位的教师占教师总数的85%,其中博士72人;教授、副教授占教师总数的50.1%;“双师”型教师159人。   

教学质量工程建设取得新突破。一是研究制订了内部教学质量标准体系;二是切实加强了教学工作规范化建设;三是注重课堂教学质量提升,成立了校、系(部)两级教学指导机构,开展公开教学活动70余人次;四是完善了教育教学评价体系和评价指标体系。本年度获批1个省级工程教育试点专业、2个省级重点支持专业、2个省级大学生校外实践教育基地、1项辽宁省校企协同创新人才培养体制改革项目、1门省级精品视频公开课、3门省级精品资源共享课,1部教材入选本科“十二五”国家级规划教材,6部教材入选本科“十二五”省级规划教材;7项省级本科教学成果奖;1个专业被推荐参评国家综合改革试点专业;获批21项省级本科教学改革研究立项项目、16项省教育科学“十二五”规划课题。质量工程当选项目及获得资助资金数量均居省内高校前列。   

专业建设稳步推进。制订了学校专业设置建设标准;完成了学校专业整理上报工作;注重专业团队建设,遴选了第三批校级重点建设专业;成功申报了4个新专业,并已实现招生;新申报的2013年3个新专业已通过教育厅评审,并报教育部备案。教学基本条件进一步改善。获批9个中央财政支持地方高校发展专项资金实验室建设项目,取得建设资金2400万元;完成了16个新建实验室建设项目的审核、论证和招标工作;对64个已建成实验室进行了验收;新建25个多媒体教室,更新了老旧多媒体教室设备;组建了13个实验教学中心,实验设备总值超亿元;现代化教育手段、数字资源开发与利用进一步拓展;重视文献资源宣传利用,注重满足读者个性化需求,服务水平进一步提升。   

注重学生创新创业能力培养。全年荣获3项国家级竞赛奖、21项省级竞赛奖;成功申报了20项省大学生创新创业训练计划项目;19项大学生创新实验项目被教育厅推荐参加国家“大创”计划。助推了“卓越工程师培养计划”的稳步实施。   

制定了《沈阳工程学院重点学科申报及管理办法(草案)》等一系列规章制度,完成了两个辽宁省培育学科的中期检查和年终总结工作;获1项教育部教指委教研项目、1项教育厅关于专业学位研究生的教研课题;通过了“特需”研究生培养项目初期验收;完成了研究生导师选聘、导师和研究生互选工作。   

(三)依托行业,面向地方,科技创新工作成果显著   

学校全年获得2项国家级科研项目、76项省部级科研项目、29项市级科技项目,23项横向项目,科研经费到款额总计834.7万元;校内科技基金立项113项,其中学生创新创业项目18项;获1项省科技进步二等奖、2项省哲学社会科学成果奖;获7项发明专利,12项实用新型专利,6项软件著作权;发表学术论文512篇,其中三大检索收录论文109篇;获批1个省重点实验室、1个市重点实验室和1个省社会管理创新研究基地,填补了我校人文社科领域省级研究基地的空白。   

大学科技园被确定为省级大学科技园建设单位,享受省级大学科技园待遇。举办了“科技园建设暨科技成果沈北转化工作推进会”,沈北新区政府将助推科技园建设成为国家级大学科技园。目前,2项重点科技成果的中试获得成功,7家公司已入驻科技园;我校学生在科技园创建了首家自主创业公司。   

学校控股、参股公司的利润大幅度增长,两个太阳能光伏利用建设工程获国家补贴2200万元;学校和太阳能公司成功举办了光伏建筑国际论坛;“太阳能光伏利用成果转化”获2012年辽宁教育民生与创新发展“双百项目”。   

学报能源类栏目影响力持续提高;社科版在全国人文社科期刊中排名又有新提升。   

(四)强化落实,注重实效,学团与就业工作扎实推进   

积极做好特殊时期学生维稳工作;以谈心家访和“学生一日学习行为规范”为抓手,耐心做好大学生思想政治教育工作;以大学生事迹报告团巡讲和“四查”等活动为载体,积极开展学风建设活动;扎实做好心理健康普查和勤工助学工作;深入开展了校园科技文化节等活动,丰富了校园文化;组织全校师生为患病学生张程捐款26万元,获辽宁日报、辽沈晚报、沈阳电视台、沈阳电台等媒体连续报道,我校组织成立了“郭明义爱心团队沈阳工程学院分队”,郭明义同志亲临授旗。去年我校获得“首届全国高校学生公寓管理服务先进单位”“首届辽宁省思想道德建设示范学校”“辽宁省高校千名辅导员万家行优秀组织单位”等荣誉称号。   

2012年实现招生计划数3680人,其中本科计划2350人,比上年增加480人,增幅25.7%;专科计划1330人,比上年减少200人,已初步实现增本科减专科的战略调整。两个专业首次实现在辽宁一本B段招生。就业市场建设有较大进展,新增用人单位近500家,全年召开就业招聘会129场,为毕业生提供岗位11000个;初次就业率95.02%,比上年提高2.05个百分点,创建校以来新高;学校获“辽宁省就业工作先进集体”荣誉称号。   

国家电网公司根据质量和社会影响力等指标,对我国电力类高等院校进行了重新分类,其中,被确认为电力本科院校的将在毕业生就业的区域、层次等诸多方面获得支持和优惠政策,我校跻身国家电网确认的6所电力本科院校之一,此举将对毕业生就业工作产生重大影响。   

(五)国际合作、继续教育,取得规模效益双丰收   

红河国际学院办学规模由480人扩大至1100人。首批7名学生被澳大利亚莫道克大学录取,首次与西班牙加泰罗尼亚理工大学签署了学生国际交流项目协议,实现双方互免学费交换学生;完成5项非学历教育培训项目;全年实现收入2016万元;全年派海外研修教师6名,出国考察、学术交流16人次;接待外宾来访团组7个;跻身国家留学基金委面向“211”“985”院校开展的“青年骨干教师海外研修项目”,每年将获得10个名额的差额资助。   

继续教育增加了8个函授站点和8个新专业,现有函授生2387人;开展职业技能鉴定1131人次,新增了1个全国培训考试站;为企业开展培训28期,培训人员5274人次,比去年增加107%;自考招生规模稳定,现有注册学生4932人,增加了15%;先后3次接受省、市培训考试资质评估,均获得好评;全年实现收入1269万元。   

(六)强化管理,注重服务,提高教育工作保障水平   

管理服务水平进一步提升。学校推行了二级管理体制,重新进行了机构调整;完成了过程管理系统设计和论证工作;完善了岗位年度考核实施办法;学校岗位绩效考核体系得到上级有关部门充分肯定,省人社厅在我校主办了省直事业单位岗位考核工作经验交流会,我校作了工作经验介绍;学校全年实现总收入2.52亿元;完成采购金额2420万元,累计节约采购资金223万元;完成了科技园配套工程、校园周边新征用地围墙收尾等建设工程;完成对基本建设及修缮工程、资产采购等工作的审计任务;档案工作规范有序,校史资料收集编研工作全面展开;后勤系统服务水平进一步提高,改进了食堂服务方式,开展自评估,争取到政府投资228万元用于项目改造;完善了医疗保障等工作;职工之家活动深入开展;校友工作继续推进;深化平安校园建设,学校获2012年沈阳高校平安校园建设工作先进单位;关心老同志生活,离退休管理服务工作水平进一步提升。   

教师公寓建设项目进展顺利。完成了项目总体规划和审批工作;充分尊重民意,规范民主管理程序,成立了教职工代表工程招标领导小组和监督小组,全程参与并跟踪监督各项招标工作;签订了工程施工等9个合同;办理了建设项目需要的10余项手续。教师公寓建设已于去年12月顺利开工,目前已完成桩基础工程施工。   

(七)立足青年,真抓实干,省团校各项事业稳步推进   

省团校全年完成各类培训班9期,培训项目进一步拓展;教学研究工作稳步推进,完成团志编纂初稿、中国共产党组织史共青团部分和辽宁执政实录的编写工作;积极参与团省委第13次团代会的筹备及建团90周年系列活动。   

(八)创新载体,狠抓落实,党建工作卓有成效   

大力加强干部队伍建设。完成了中层干部新一轮换届工作,共有134人走上干部岗位,其中提拔任用71人,交流任用25人,干部队伍结构得到进一步优化。   

大力加强党建和思想政治工作。结合“共产党员工程”和“创新党日”活动,深入推进创先争优活动;完成2011年高校工委党建研究课题结题和2012年课题申报工作;全年共发展党员230名;18名学生党员分获省、市、校级优秀共产党员光荣称号;强化党委中心组和全校师生理论学习工作;校报获“2011年度辽宁省高等学校优秀校报”等多项荣誉称号;?积极构建惩治和预防腐败体系,完善党风廉政建设责任制,严防腐败事件的发生;深化民主管理、民主监督和信息公开制度,充分发挥教职员民主权力;切实做好统战工作,发扬民主党派参政作用;建功立业活动取得新进展,8人荣获上级部门嘉奖。   

总之,过去的一年,我们各项工作取得了丰硕成果。新的一年,我们要正视面临的机遇和挑战。当前,国家及省政府对高等教育的重视程度越来越高,对教育的投入逐年增多;我校在历史的积淀中,有了更大的发展潜力和提升空间,某些领域、部分专业已具备了一定的竞争实力。这是我们的机遇和优势,但我们更要居安思危,因为我们面临的形势依然严峻,巨大的挑战在迎接着我们:一是高等学校生源的竞争已达到了白热化的程度,到2017年辽宁省高考招生人数将高于2013年报考人数;二是学校仍然面临着发展和生存的双重压力,通过教育部本科教学工作合格评估,我们更加清醒地认识到学校发展中仍然存在一些问题,如:教育观念还需进一步转变;办学结构还需进一步调整;管理体制还需进一步完善和理顺;人才培养质量还需进一步提升等等,这些问题如不彻底解决,势必制约学校综合办学实力和核心竞争力的提升,制约学校未来的健康、可持续发展。   

为此,学校党委向全校广大师生员工提出了“二次创业”的战略构想。在“一次创业”中,我们在办学基础、特色专业建设、科技研发基地、行业优势和办学实力等方面取得了较好成绩;在“二次创业”中,我们要在内涵建设上狠下功夫,切实提高教育教学水平和人才培养质量,提升学校的综合办学实力和核心竞争力。希望所有教职员工扑下身子、甩开膀子,经过五年左右的艰苦奋斗,建设一支理念先进、师德高尚的高水平教师队伍;一支善于管理、作风过硬的高素质管理队伍;一支勤勤恳恳、甘当绿叶的优秀服务队伍。学校要建立和完善适应未来发展的管理体制和运行机制,推行目标管理,建立健全激励和约束机制,力争在教育教学水平、人才培养质量等方面不断取得突破,培养出更多适应社会发展需求的高质量人才。确保学校能够在激烈的竞争中不断形成办学特色,形成错位发展的战略格局,努力实现在校生由1万名增加到1.3万名,顺利实现结构调整的战略目标。   

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